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自我心理教育
来源:世界经理人 
    普天下打工的人,都有被老板挑来选去的相同经历。多伦多的华文媒体近日在总结了千千万万打工者的心酸经历后,提出以下十种老板不可追随。
    一、没有成功经验的老板:如果你的老板经常沾沾自喜地说:“我经历过的事情太多了,像我这样垮下去又能站
(07/16/2007 00:31:12,6) [阅读更多]
来源:光华日报
    事业成功与人生的成功往往被牵扯在一起,而事业的成功与否似乎又跟我们的性格特征大有牵连,那是否意味着性格与职业相符就等于我们事业已成功了一半?
    性格与职业相符,是否会事半功倍?性格分析执行员吴尤美表示,我们需先理清什么才是“事业有成”的定义。“
(07/15/2007 22:09:03,6) [阅读更多]
来源:中国青年报
    闺中密友苏珊总是问我,为什么副总黛溪是个不倒翁?都说一朝天子一朝臣,可公司高层人事变动,怎么换来换去换不到她?人家公司都是后生可畏,年轻人三下五除二就让顶头上司让位了,为什么我们副总黛溪经历过那么多能干的新人,最终结果都是她把别人熬走了?
    这就
(07/15/2007 19:40:14,18) [阅读更多]
  作者:魏陈静 
来源:北京科技报 ? 
  北京零点调查公司从1992年开始从事社会安全感的调查研究。最新公布的调查结果表明,在我国,中等收入的人安全感最低。他们觉得社会治安没有提供给他们最安全的环境,最容易产生处于危险之中的感觉。
  北京师范大学心理学院教授、博士生导师许燕认为,中等收入的
(07/15/2007 17:30:19,4) [阅读更多]
  许多求职者在找工作时会先通过电话与用人单位接洽。在打电话时,对方看不到你的容貌,印象的好环全凭声音语调及说话的方式来判定,所以,电话中的礼貌问题就显得尤为重要。
  早上刚上班和下午准备要下班这两个时间段,通常都是公司中最忙碌的时候,打电话要注意避开这两个时段。通话后请先礼貌地打招呼,比如“我有几个问题想要请教,请问您现在方便吗?”以免干扰对方工作,留下不佳的印象。
(07/15/2007 14:58:45,10) [阅读更多]
来源:《信息时报》
  典型案例
  阿文今年本科毕业,25岁的他,生命中有三分之一的时间是在网络游戏中度过。大学毕业,意味着开始要接受朝九晚五的生活,但是他并不想上班,他的第一份工作是一家小型企业的行政助理,工作不外乎打打字、档案归类等,但是他觉得别人看不起他,时常萌生辞职的想法。
 
(07/15/2007 12:29:52,4) [阅读更多]
来源:新华网
  办公室的美眉被尊称为“白领”,大家都认为她们工作生活在一种让人羡慕的氛围中。她们就像春天的阳阳光一样,充斥着喜悦的心情。可现实却不然,办公白领的感情有很多禁区,一旦踏上就像黄沙满天的春日,一点好心情都没有了…… 
  禁区一:泄露秘密
  所谓秘密,当然就带着些不可告
(07/15/2007 10:04:17,6) [阅读更多]
来源:千龙网
  人的发展,穷尽了物质的外壳后,下一步直逼的将是我们的心灵。人心虽复杂多变,但透视人的真情,解析人的本能,便能从欲望低层解读人心,也是提升个人的识人水准、测人水平、领导艺术、指挥能力、人格魅力的捷径所在。
  人是思维着的动物, 人心犹如一张扑朔迷离、捉摸不透的命网,引无数人折腰研讨,倾情探究。人们对人心自身的复杂性
(07/15/2007 07:52:15,7) [阅读更多]
来源:康易网
 
  你有多久没有听过最喜欢的唱片、在窗前发一小时呆了?有多久没有逛过一次街、买点新衣服了?有多久没有陪家人共度周末、吃顿家庭晚餐了?就这样紧张着,你到底在忙什么?
  我们不主张压抑、焦躁,不主张折磨自己,不主张精神失常,我们要理智、有条不紊地面对“压力大敌”。只要适时地打出自己的对策牌,张
(07/15/2007 05:24:31,8) [阅读更多]

文章来源:青年时讯
  写字楼人群的工作环境一向是被许多人羡慕的,风吹不着,日晒不着。但他们中得病的却不少,神经衰弱、视力下降、心血管疾病、颈肩腕综合症……而正在讨论中的新《职业病防治法》,并没有针对这一人群的保护内容――― 
  最近,有报道称,北京市卫生局决定在原有企业职业性健康体检基础上,开展视屏、高频、电磁场、微波
(07/15/2007 03:08:17,7) [阅读更多]
来源:报告在线
  当有员工的行为情感或个性失调造成员工冲突时,很容易演变成为员工士气与工作效率的心病。
  看完市场部的绩效考核结果汇总,孙薇打开工作信箱,调阅了几封“告状”信。
  在这些邮件中,市场部的多位员工对部门内的一个主管胡健非常不满,其中缘故非常简单:这个员工不知因何,对公司的人和事都抱有一种敌对心理,而且
(07/15/2007 00:30:46,7) [阅读更多]
出处:卓博网
  职业生涯犹如爬山,越是下面,往上的步伐越轻松,动力也越足;越是上面,越是步履艰难,动力也越不足;快到山顶时,每进一步都要付出相当艰辛的努力,山顶就在眼前,可就是爬了许久,还是觉得离山顶那么远,不爬又不甘心,继续前进,又精疲力尽,无可奈何。
  某职业顾问针对中国职场的研究结果,发现85%以上的职业人在职业发展过程中肯
(07/14/2007 22:09:09,11) [阅读更多]
来源:21CN
  记得曾经接到过这样一个电话:"我原来在一家法资企业做HR,企业文化很不错,收入待遇也还行,只是我觉得工作太轻松了。而且我提出的一些培训方案最终都没有实现。觉得英雄无用武之地,于是我就跳槽了。可跳槽后我却发现,好工作很难找。因为我再也没找到比原来那份工作更好的工作。我真的很后悔。"
  很多职场中人经常会因为一点点不
(07/14/2007 19:44:33,5) [阅读更多]
来源:搜狐
  对年轻女性来说,情场和职场真有天壤之别。“月上柳梢头,人约黄昏后”自然比朝九晚五甚至加班加点的工作要轻松浪漫,甚至“忍受”爱情的煎熬也比“享受”劳动要受用得多。大概是因为恋爱比工作更容易入门,确实有很多女性在职场上仍采用情场上的思维模式,用恋爱的感觉去工作,当然会有种种让人不敢恭维的表现。
  因此,很多公司在招聘时迫
(07/14/2007 17:20:30,6) [阅读更多]
来源:人民网―健康时报
    我的同事大飞工作能力很强,每个月的销售业绩也都排在前几名。但是,他始终得不到升迁。对此,所有人都感到费解。
    后来,我终于找到问题所在。比如,每月初经理让大家做月度计划时,他总是夸大其辞地声称自己可以签到几十个单子。虽然到月底大飞的签单量名
(07/14/2007 14:59:00,5) [阅读更多]
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如何建设心理咨询室?